EPIK 100 à Rabat : une mise en lumière de 100 jeunes leaders africains en devenir
En marge de la Coupe d’Afrique des Nations (CAN) Maroc 2025, l’association panafricaine EPIK Leaders, en partenariat avec le Think Tank RDC Stratégie, a organisé le 16 janvier 2026 à Rabat la cérémonie EPIK 100, un événement consacré à la reconnaissance de 100 jeunes leaders africains en devenir. Cette initiative s’inscrit dans une dynamique plus large de valorisation de la jeunesse engagée du continent et de ses capacités à porter des transformations sociales, économiques et citoyennes.
La cérémonie, qui s’est tenue au Palais Jawhara, visait à distinguer des parcours émergents plutôt qu’à consacrer des trajectoires déjà installées. Selon les organisateurs, EPIK 100 ne constitue pas une fin en soi, mais plutôt un point d’entrée dans un processus d’accompagnement plus structuré. Le fondateur d’EPIK Leaders, le Dr Nizar Chaari, a ainsi souligné que l’objectif était de reconnaître des trajectoires prometteuses au bon moment, puis de soutenir ces jeunes talents afin de transformer leur engagement en impact durable au service du continent africain.
Les lauréats sélectionnés illustrent la diversité des engagements portés par la jeunesse africaine. Leurs parcours s’inscrivent dans des domaines variés tels que l’éducation, l’entrepreneuriat, l’innovation sociale, la santé, l’environnement ou encore l’action citoyenne. Cet éventail reflète une génération consciente des enjeux contemporains et déterminée à y répondre par des initiatives concrètes et collectives.
L’appel à candidatures lancé pour EPIK 100 a suscité un fort engouement, mobilisant plus de 500 jeunes issus de 34 pays africains, avec un âge moyen de 23 ans. La promotion retenue compte 30 % de femmes et 70 % d’hommes, témoignant à la fois d’une forte participation féminine et des défis persistants en matière de parité dans l’accès aux opportunités de leadership. La sélection a été opérée par un jury composé des membres du board d’EPIK Leaders, sur la base de critères incluant l’engagement sociétal, la cohérence du parcours académique et personnel, la capacité à travailler en collectif et le potentiel de leadership.
Au-delà de la dimension symbolique de la reconnaissance, la cérémonie a offert une tribune à certains lauréats, à l’image d’Yvette Jolivia KEMEBOUNE NKOMBE, jeune étudiante et entrepreneuse gabonaise, qui a décrit cette distinction comme un véritable tremplin et une source de motivation supplémentaire pour poursuivre son engagement au service de sa communauté et contribuer activement à l’avenir du continent.
L’événement s’inscrivait dans le cadre plus large du Léopard Business Village – Expo CAN Maroc, une plateforme panafricaine de diplomatie économique, culturelle et touristique portée par la République Démocratique du Congo. Ce dispositif vise à renforcer les partenariats bilatéraux et à promouvoir le soft power congolais, tout en mettant en lumière le rôle des grands rendez-vous sportifs et économiques comme espaces de visibilité pour la jeunesse africaine et ses initiatives.
En complément de la remise des distinctions, EPIK 100 a également été marqué par l’organisation d’un panel consacré aux partenariats stratégiques et aux investissements durables, avec un focus sur les ponts économiques entre la RDC et le Maroc. Ce temps d’échange, animé par le Think Tank RDC Stratégie, a permis d’aborder les enjeux de coopération, de développement et de mobilisation des talents au service du continent.
Fondée en janvier 2025 par le Dr Nizar Chaari et Mahmoud Cherkaoui, EPIK Leaders se positionne comme une association panafricaine dédiée à l’accompagnement des jeunes talents à travers des programmes de leadership, de formation et d’innovation sociale. Le mouvement revendique aujourd’hui plus de 50 000 membres, 550 clubs actifs et un réseau présent dans plus de 15 pays africains, traduisant une dynamique d’expansion rapide et une ambition de structuration à l’échelle continentale.
LNT
